Toppsjefene i de to kommunalt eide selskapene fikk samlet over 12 millioner i lønn og bonus: – Helt vanvittig

– Jeg håper bystyret kan ta redegjørelsen til orientering, slik at julefreden kan senke seg over aksjeselskapene våre, sa Høyres bystyrerepresentant Oscar Christopher Husebye.

Og det var nettopp det bystyreflertallet gjorde, de tok redegjørelsen om Oslo kommunes aksjeselskaper til orientering. Til stor irritasjon for Rødt og SV, som fikk sine forslag om lønnsmoderasjon nedstemt av de øvrige partiene.

Pensjon og strøm

Men hva handlet egentlig redegjørelsen om? Jo, den tar for seg en samlet årlig rapportering fra 29 av Oslo kommunes aksjeselskaper. Herunder også lønninger til ledere og honorar til styrene i hvert selskap.

Næringsbyråd Anita Leirvik North (H) likte dårlig å få kritikk. Gikk til frontalangrep på de som lagde boligrapporten

To av dem, Hafslund AS og Oslo Pensjonsforsikring AS, forvalter enorme verdier på vegne av fellesskapet. 

Strømgiganten sørger i tillegg for enorme kraftinntekter til kommune, mens sistnevnte forvalter pensjonen til de fleste av de over 55.000 kommunalt ansatte i Oslo.

Dersom du ønsker å lese hele bystyresaken med rapporteringen, og se lønningene til toppsjefene i samtlige av de 29 akjseselskapene, kan du klikke HER.

– Ikke klokt å bestemme

De to navngitte selskapene skiller seg ut ved at toppsjefene har klart høyest lønn av samtlige ledere i de 29 kommunale selskapene, viser rapporteringen til bystyret.

Konsernsjef Finn Bjørn Ruyter i Hafslund fikk 5,36 millioner kroner utbetalt i lønn i fjor. Administrerende direktør Lars Haram i Oslo Pensjonsforsikring fikk 4,86 millioner kroner i lønn og en bonus på 2,03 millioner.

De to toppsjefene i kommunens selskaper fikk altså samlet over 12,2 millioner kroner i lønn og bonus.

Før bystyremøtet var det klart at Rødt kom til å fremme forslag om kraftig reduksjon i lederlønningene i kommunens aksjeselskaper. Men Høyres bystyrerepresentant Oscar Christopher Husebye var først ut på talerstolen.

– Jeg tror ikke det er klokt at vi fra bystyrets talerstol bestemmer hva enkelte ansatte i Oslo kommune skal tjene, sa Høyre-politikeren.

– Provoserende

Ett av forslagene fra Rødt, som ble nedstemt av bystyreflertallet, er at ingen toppsjefer i Oslo kommune skal tjene mer enn byrådslederen. 

Setter 200 millioner på sin egen "krisekonto". Samtidig pålegger de bydelene nesten samme sum i rammekutt

Per i dag har den sittende byrådslederen, Eirik Lae Solberg (H), årslønn på 1.671.256 kroner per år. Nøyaktig det samme som stasrådene i regjeringen tjener årlig.

– Det er helt vanvittig provoserende at topplederne i kommunens selskaper får disse lønningene mens ansatte i kommunen møtes med krav om moderasjon og innsparinger, sier Rødts gruppeleder i bystyret, Siavash Mobasheri.

Rødt-politikeren mener både byrådet og bystyret gjør seg selv en bjørnetjeneste ved å ikke redusere lønningene til topplederne i de kommunale aksjeselskapene.

– Topplederlønningene skaper ikke bare enda større ulikhet, men de svekker også legitimiteten til de folkevalgte som ikke gjør noe med dette, sier han til VårtOslo.

– Lederlønnsfest

Rødt har gjort en sammenstilling av samtlige årsrapporter bystyret behandlet onsdag. Den viser at topplederne i 16 av Oslo kommunes aksjeselskaper fikk utbetalt tilsammen 39,6 millioner kroner i lønn i fjor.

– Derfor fremmet Rødt tre ulike forslag som ville kunne ryddet opp i denne lønnsukulturen i kommunale selskaper. Det er en etisk og politisk skandale mens vanlige folk i byen rammes av velferdskutt, sier Mobasheri til VårtOslo.

Utenfor sto demonstrantene: Inne i Rådhuset økte de borgerlige Oslo-budsjettet med 200 millioner

– Men nå ble jo dette nedstemt, slik Rødts forslag i denne typen saker alltid blir. Hvordan tror du det har seg at ingen av de øvrige partiene, med unntak av SV og Partiet Sentrums ene bystyrerepresentant, er villig til å se på disse kommunale topplederlønningene?

– Nei, de andre partiene har idéen om at høye lønninger er nødvendig for å tiltrekke seg gode ledere. Men forskning viser at lønn over en viss grense har liten effekt. Jeg tror ikke vanlige folk aksepterer disse lønningene, eller at Oslo kommune skal være arena for lederlønnsfest, sier Rødt-politikeren.

– Vi i Rødt har vært veldig tydelige i mange år på at ingen ledere i et kommunalt selskap skal tjene mer enn byrådslederen. Ingen i Oslo kommune har større ansvar enn Eirik Lae Solberg. Da er det rart at kommunen godtar lønninger som er tre- og firedoblet av hva byrådslederen tjener, sier Siavash Mobasheri.

– Skal vise moderasjon

La oss spole tilbake til hva partifellen til byrådsleder Eirik Lae Solberg, Oscar Christopher Husebye, sa før bystyreflertallet tok lederlønningene og årsrapportene til orientering.

– Det er tydelig at lønningene til de daglige lederne i kommunale selskaper opptar representantene fra Rødt og SV, som har sendt inn alternative forslag, sa Høyre-politikeren.

Borgerlig bystyreflertall gikk inn for søndagsåpne butikker: - Finnes i en tredel av alle andre norske byer

– Både Høyre og Venstre mener at Oslo kommune skal vise moderasjon når det kommer til lederlønninger. Og lederlønninger i kommunen skal ikke være lønnsledende i sammenligning med sammenlignbare selskaper og stillinger med tilsvarende ansvar, sa han.

– Samtidig må vi anerkjenne at noen av virksomhetene kommunen eier er svært store, og lederlønningene må være konkurransedyktige for å tiltrekke seg og beholde ledere med nødvendig kompetanse og erfaring, sa Husebye.